募兵制与卫所制有何区别,募兵制府兵制征兵制

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明初以卫所制度为基础,为何后来变成了募兵制?

历史上说从正统年间和嘉靖年间就采取募兵制，其实募兵制从景泰时期就开始实行。因为土木堡之变导致明军主力丧失，所以明景帝继位以后就开始四处招募天下义兵。这种招募的兵比那种卫所制的战斗力要强，所以综上所述就是因为这些原因，才导致卫所制改变成募兵制。

这一变革背后的原因是多方面的。首先，卫所制度下的军户承受着沉重的军役负担，加之军户与民户分离，生活困苦，导致大量军户逃亡。其次，明中后期土地兼并严重，军屯制度遭到破坏，使得卫所制度的经济基础动摇。这些问题的累积，使得卫所军战斗力下降，无法有效防御边疆威胁。

这两者导致了卫所制度的逐步溃败。而当边疆告急，战斗能力大幅削弱的卫所已经无力承担保家卫国的重任。因此，统治阶级选取了募兵。宣德年间，由于军士逃亡太多，军力下降。迫于补充军力的需要，明政府开始在边镇地区募兵，打破了军民以籍为定的制度。因此可以说，明代的募兵制源于宣德中期。

其实在明朝的时候，军队一般是采用卫所制制度，但是这种制度由于非常传统保守的管理模式，使得明朝军队的作战能力非常之低，下已经无法承受明朝中后期的大规模、多次数战争压力。所以后来明朝的大臣们再就推出了营伍制来取代了卫所制，也就是题主所提到的募兵制。

后来战事不断，为了弥补军队数量的不足，募兵成了常态，时时补充，到了嘉靖时代便大规模展开，卫所制度彻底边缘化，募兵成为了明军主力。募兵称之为营伍兵，编制、待遇与卫所不同。

明朝中期军事制度为何会发展成募兵制?这种制度有什么特点?

〖One〗、明朝中期募兵制的主要特点包括：一是募兵主要集中在战事频繁的边镇地区，对象为土兵、民兵，而非国家正式编制的士兵；二是募兵带有寓兵于民的特征，与后期明确的军事制度相比，当时的民兵在供给上有很大差异；三是募兵数量有限，卫所军仍然是明军的主体，但募兵的军事素质良好，对军事作用有着重要贡献。

〖Two〗、但因其军事素质良好，其军事作用不容低估。到了嘉靖年间，募兵制成为国家正式兵役制度，募兵成为国家常备军，所招募的士兵完全由国家供饷，成为职业雇佣军。明中叶的募兵制，是在卫所制度溃败、国家亟需弥补军事力量下形成的，可以说是历史发展的必然结果。

〖Three〗、其情况大致有三：一是东汉魏晋时期士族门阀荫庇人口的私人依附关系不断发展和汉末战乱的人口锐减导致兵源紧张，各政权不得不通过设立兵户来强化对人口和兵源的控制，两汉募兵得以存在的流民群体随之消失，孙吴的世袭领兵制更是承认了兵员附庸于将领的合法性。

〖Four〗、营伍制拉开了明朝军事改革的序幕，却没能一直走到最后因为募兵制太费钱了！在明朝初年，国家财政尚且宽裕，外部战争烈度较小，因此营伍兵们的军饷规模也并不庞大。但是到了中后期，募兵成为主流，募兵费用也节节攀升，但国家的财政却日趋崩溃。

〖Five〗、募兵制是我国古代的兵制之一，起源于唐朝初期用来征集和管理军队。明朝中后期也实行了此项制度。用于取代之前卫所制度。此次改革缓解了当时的军事问题。当然这次改革也并非是百利无一害的。先说一说元朝的卫所制度。这是由明太祖创立的，是寓兵于农、兵农合一的一种驻防体系。非战时编制。

府兵制、募兵制、世兵制都是啥意思?

〖One〗、世兵制：又称家丁制，是一种以家族制度为基础的兵役制度。在世兵制下，兵役由家族代代相传，具有继承性。家族成员必须服役，以保障国家的安全和稳定。 募兵制：是一种以招募制度为基础的兵役制度。在募兵制下，国家通过各种途径招募合适的人员来服役，这些人员通常是志愿者或通过强制征兵。

〖Two〗、法律分析：古代兵役制度主要有：府兵制、募兵制、全民皆兵制、征兵制、世兵制。府兵制 府兵制，中国古代兵制之一。该制度最重要的特点是兵农合一。府兵平时为耕种土地的农民，农隙训练，战时从军打仗。府兵参战武器和马匹自备，全国都有负责府兵选拔训练的折冲府。

〖Three〗、世兵制是一种兵役制度，其特点是士兵的职位和责任可以世袭，即父亲是士兵，儿子也有可能继承其军职。『2』 府兵制是在世兵制的基础上逐渐演变而来的一种兵役制度。它的核心特点是兵役与农业分离，士兵在一定程度上脱离了农业生产，但仍然保留了一定的农民身份和务农的义务。

〖Four〗、募兵制是指士兵作为职业兵，依靠军饷为生，士兵和将领之间关系紧密。这种制度始于唐玄宗时期。府兵制是指士兵为兼职兵，平时从事农业劳动，战时参与战斗，自筹战备物资。例如，花木兰故事中的“东市买骏马，西市买鞍鞯”即反映了这种制度。该制度在魏晋南北朝时期由高欢推广，一直延续到武则天后期。

明朝的军事制度

明朝军队分为京军（亦称京营）和地方军两大部分。京军为全国卫军的精锐，平时宿卫京师，战时为征战的主力。洪武初年，京军有48卫。成祖迁都北京，京师接近前线，京军多达72卫，并正式成立了五军、三千、神机三大营。平时，五军营习营阵，三千营主巡哨，神机营掌火器，战时扈驾随征。

中国明朝（1368～1644）改革元朝军事制度，创立了独具特色的卫所制：皇帝独揽军事大权，全国要地设立卫所，军丁世代相继，给养仰赖屯田。明代的卫所兵制，吸取了历史上的屯田经验，目标是寓兵于农、屯守结合。明太祖曾信心满满地说：“吾养兵百万，不费百姓一粒米。

明朝改革元朝军事制度，创立了独具特色的卫所制：皇帝独揽军事大权，全国要地设立卫所，军丁世代相继，给养仰赖屯田。此制在维护明朝君主专制主义中央集权的统治中发挥了巨大的作用。军队的统辖与卫所制朱元璋统一全国后，采纳刘基建议，立军卫法，在全国建立卫所，控扼要害，中央设大都督府。

明朝地方军事制度由“都司”与“卫硕”组成，沿袭前朝旧制，但有相应调整。都司，相当于省级军区，卫硕则是市级军分区，负责重要城市和县团级的保安部队。明朝军队编制分为内卫与外卫，京内外均有配置。明初设卫所，组织结构清晰，每千户地有1200人，百户地有112人，设有将军与小旗，合计形成军队。

求古代军营士兵制度。

征兵制：征兵制是古代最常见的士兵制度之一，它是指国家强制所有适龄男性公民服役的制度。在征兵制下，所有符合年龄要求的男性公民都需要到军队服役一定时间，通常为一年。在唐朝和宋朝时期，征兵制得到了广泛的应用。 募兵制：募兵制是指国家通过招募自愿应征的士兵来组建军队的制度。

商周时期的兵役制度以甲友樱埋士制为代表，特点在于兵役与土地所有权挂钩，贵族和土地所有者有责任提供战士。 战国时期发展出常备兵制，国家开始建立常备军，减少对临时征召的依赖，提高了军事效率。 秦汉时期的兵役制度为征兵制，规定每户必须提供一定数量的士兵，这种制度加强了中央集权。

古军规的七斩十三杀是中国古代军队中的一种军法制度，它规定了士兵在战场和平时军营生活中必须遵守的纪律和规定，违反者将会受到严厉的惩罚。首先，关于七斩的内容，它主要指的是在战场上，士兵若犯下七种严重的罪行，将会被执行斩首的极刑。

元帅 兵马大元帅 将军 卿 校 中垒、屯骑、步兵、越骑、长水、胡骑、射声、虎贲 尉 太尉、大尉、中尉 士 上士、中士、下士 兵马大元帅 兵马副元帅 服紫色，金玉带，（金夸）十三。

夏、商和西周时期 中国在夏、商和西周时期，已经确立并发展了体现奴隶主阶级意志的军事制度，各朝的王既是国家的比较高统治者，也是比较高的军事统帅。贵族大臣平时管理民事，战时即为军队领导，统兵打仗。王不仅拥有强大的王室和王族军队，而且还可以征调各个诸侯的军队。

法律分析：古代兵役制度主要有：府兵制、募兵制、全民皆兵制、征兵制、世兵制。府兵制 府兵制，中国古代兵制之一。该制度最重要的特点是兵农合一。府兵平时为耕种土地的农民，农隙训练，战时从军打仗。府兵参战武器和马匹自备，全国都有负责府兵选拔训练的折冲府。

募兵制与卫所制有何区别?

〖One〗、募兵制与卫所制在促使百姓参军时所采取的手段并不相同。募兵制指的是政府以雇佣的方式招募士兵，其在唐朝的实行中具有一定的积极作用，唐玄宗在位期间为了加强军事力量，实行了募兵制。募兵制是由国家进行雇佣的方式招兵，对其待遇是供给衣食，免征赋役。

〖Two〗、卫所制是明初军制的主体，由于问题丛生，新的军事制度一一出现，军队编制方面有京营、镇戍制、营兵制，兵源方面有募兵、民壮、军事家丁等。军事生产分为三个方面，一是卫所军屯的生产活动，二是军户为军士提供的军装，三是军事装备。军屯是保障卫所制度存在的经济基础，“后设各卫所，创制屯田，以都司统摄。

〖Three〗、卫所制度又称卫所制为明朝的最主要军事制度，为明太祖所创立，其构想来自于隋唐时代的府兵制。明代在与元朝及元末群雄争战期间，军队的来源，有诸将原有之兵，即所谓从征，有元兵及群雄兵归附的，有获罪而谪发的，而最主要的来源则是籍选，亦即垛集军，是由户籍中抽丁而来。

〖Four〗、而且嘉靖时期沿海边患严重，这个时候朝廷就采取募兵制，募兵制不同于卫所制的不世袭，相对来说自由。但是对于内阁朝廷来说，必须将兵权下放于将领。所以当时出现了类似戚继光、李成梁、俞大猷等人，和类似这种“戚家军”募兵制。这也就是所谓的中央集权，逐渐变成了个别军官所拥有的势力。

〖Five〗、募兵制：募兵制是指国家通过招募自愿应征的士兵来组建军队的制度。在募兵制下，士兵通常会获得较高的军饷和待遇，但招募过程相对复杂。募兵制在明清时期得到了广泛应用。 卫所制：卫所制是明朝时期实行的一种士兵制度，它是指在全国各地设立卫所，每个卫所由一名将领负责管理。

〖Six〗、因此每个王朝的军事制度都是经过深思熟虑才制定的，是符合当时时代背景的，一般不会轻易改变，然而明朝中期军事制度却由卫所制发展成了募兵制，这是为什么呢？首先来看卫所制度。所谓卫所，是指一郡设所，连郡设卫，五千六百人为卫，千一百二十人为千户所，百十有二人为百户所。

明朝的兵制军事有何特点?世兵制和募兵制是怎么回事?

其情况大致有三：一是东汉魏晋时期士族门阀荫庇人口的私人依附关系不断发展和汉末战乱的人口锐减导致兵源紧张，各政权不得不通过设立兵户来强化对人口和兵源的控制，两汉募兵得以存在的流民群体随之消失，孙吴的世袭领兵制更是承认了兵员附庸于将领的合法性。

明朝中期募兵制的主要特点包括：一是募兵主要集中在战事频繁的边镇地区，对象为土兵、民兵，而非国家正式编制的士兵；二是募兵带有寓兵于民的特征，与后期明确的军事制度相比，当时的民兵在供给上有很大差异；三是募兵数量有限，卫所军仍然是明军的主体，但募兵的军事素质良好，对军事作用有着重要贡献。

明中叶募兵的特点主要有以下三个方面：『1』募兵范围一般是位于有频繁战事的边镇地区，募兵对象为土兵、民兵，而非国家经制的额兵。非边镇地区招募的士兵是用来补充卫军的不足的。这一时期招募的士兵，其性质是政府出钱招募的雇佣兵。『2』明中叶招募的民兵、土兵带有强烈的寓兵于民的色彩。

世兵制：又称家丁制，是一种以家族制度为基础的兵役制度。在世兵制下，兵役由家族代代相传，具有继承性。家族成员必须服役，以保障国家的安全和稳定。 募兵制：是一种以招募制度为基础的兵役制度。在募兵制下，国家通过各种途径招募合适的人员来服役，这些人员通常是志愿者或通过强制征兵。

募兵制与卫所制有何区别

募兵制与卫所制在促使百姓参军时所采取的手段并不相同。募兵制指的是政府以雇佣的方式招募士兵，其在唐朝的实行中具有一定的积极作用，唐玄宗在位期间为了加强军事力量，实行了募兵制。募兵制是由国家进行雇佣的方式招兵，对其待遇是供给衣食，免征赋役。

卫所制是明初军制的主体，由于问题丛生，新的军事制度一一出现，军队编制方面有京营、镇戍制、营兵制，兵源方面有募兵、民壮、军事家丁等。军事生产分为三个方面，一是卫所军屯的生产活动，二是军户为军士提供的军装，三是军事装备。军屯是保障卫所制度存在的经济基础，“后设各卫所，创制屯田，以都司统摄。

而且嘉靖时期沿海边患严重，这个时候朝廷就采取募兵制，募兵制不同于卫所制的不世袭，相对来说自由。但是对于内阁朝廷来说，必须将兵权下放于将领。所以当时出现了类似戚继光、李成梁、俞大猷等人，和类似这种“戚家军”募兵制。这也就是所谓的中央集权，逐渐变成了个别军官所拥有的势力。

卫所制度又称卫所制为明朝的最主要军事制度，为明太祖所创立，其构想来自于隋唐时代的府兵制。明代在与元朝及元末群雄争战期间，军队的来源，有诸将原有之兵，即所谓从征，有元兵及群雄兵归附的，有获罪而谪发的，而最主要的来源则是籍选，亦即垛集军，是由户籍中抽丁而来。

募兵制：募兵制是指国家通过招募自愿应征的士兵来组建军队的制度。在募兵制下，士兵通常会获得较高的军饷和待遇，但招募过程相对复杂。募兵制在明清时期得到了广泛应用。 卫所制：卫所制是明朝时期实行的一种士兵制度，它是指在全国各地设立卫所，每个卫所由一名将领负责管理。

因此每个王朝的军事制度都是经过深思熟虑才制定的，是符合当时时代背景的，一般不会轻易改变，然而明朝中期军事制度却由卫所制发展成了募兵制，这是为什么呢？首先来看卫所制度。所谓卫所，是指一郡设所，连郡设卫，五千六百人为卫，千一百二十人为千户所，百十有二人为百户所。

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